Agente Commerciale B2B – Sviluppo Partnership JUNEBU
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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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Responsabile di Filiale
Responsabile di Filiale Life Science Staff Interno Sede: Mirandola (MO) Sei una persona con una forte attitudine commerciale, capacità di leadership e passione per lo sviluppo delle persone e del business? Entra a far parte di Manpower come Responsabile di Filiale e contribuisci alla crescita del territorio, guidando il team verso risultati di eccellenza e supportando aziende e candidati attraverso soluzioni innovative! Perché scegliere ManpowerGroup? · Contratto a tempo indeterminato · Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000 € e 45.000 € · Programma di onboarding strutturato per accompagnarti nei primi mesi di ingresso in azienda · Formazione continua e percorsi di sviluppo manageriale · Modalità di lavoro ibrida · Iniziative dedicate al benessere e alla flessibilità lavorativa · Opportunità di carriera all'interno di ManpowerGroup, in Italia e a livello internazionale Cosa farai Sarai responsabile della gestione e dello sviluppo della filiale specializzata in ambito Life Science assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali, operativi e di servizio. Guiderai il team, svilupperai il business sul territorio e contribuirai al rafforzamento del brand Manpower attraverso relazioni strategiche con clienti, candidati e stakeholder locali. Le principali responsabilità includono: · Definire e sviluppare la strategia commerciale della filiale di Mirandola specializzata iin ambito Life Science, individuando nuove opportunità di business e consolidando le relazioni con clienti e stakeholder del territorio · Analizzare il mercato locale, i trend e le performance di filiale per raggiungere gli obiettivi di crescita, redditività e quota di mercato · Garantire l'eccellenza operativa attraverso il monitoraggio dei KPI, l'ottimizzazione dei processi e il mantenimento di elevati standard di servizio verso clienti e candidati · Coordinare e supportare le attività di attraction, recruiting e sviluppo del business in collaborazione con il team · Guidare, motivare e sviluppare le persone della filiale, favorendo un ambiente di lavoro positivo, inclusivo e orientato ai risultati · Definire obiettivi chiari, monitorare le performance e promuovere la crescita professionale dei collaboratori attraverso feedback costanti e attività di coaching · Contribuire alla crescita della filiale e al rafforzamento del brand ManpowerGroup sul territorio Chi stiamo cercando Cerchiamo professionisti con una consolidata esperienza nella vendita di servizi B2B, una forte leadership e la capacità di sviluppare persone, clienti e business in un contesto dinamico e orientato ai risultati. Requisiti essenziali · Almeno 3 anni di esperienza nella vendita di servizi B2B e nella gestione di trattative commerciali complesse · Capacità di leadership e gestione di team orientati al raggiungimento degli obiettivi · Eccellenti capacità comunicative e relazionali · Competenze analitiche e capacità di interpretazione dei dati finanziari e di mercato · Approccio innovativo e orientamento al digitale e ai social media · Capacità di creare e mantenere un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo · Buona conoscenza del pacchetto Office Requisiti preferenziali · Laurea o cultura equivalente in ambito economico, giuridico, marketing, comunicazione o discipline affini · Conoscenza della lingua inglese · Esperienza nella gestione di team commerciali e operativi all’interno di agenzia per il lavoro Cresci con noi In Manpower non ci limitiamo ad assumere talenti: li sviluppiamo. Potrai beneficiare di un percorso di inserimento strutturato, formazione continua e opportunità di crescita professionale nel campo delle vendite, della ricerca e selezione del personale e delle soluzioni HR. Avrai inoltre accesso a programmi di apprendimento e sviluppo progettati per aiutarti a migliorare le tue competenze, esplorare nuove opportunità e far evolvere la tua carriera. ManpowerGroup è riconosciuta a livello globale per il proprio impegno in tema di etica, innovazione e inclusione. Siamo orgogliosi di offrire un ambiente basato su collaborazione, benessere e apprendimento continuo, in cui le persone vengono supportate nella loro crescita professionale e possono generare un impatto reale. Modalità di lavoro: ibrida, in presenza presso la filiale di Mirandola (MO) con possibilità di smartworking Cosa offriamo · Contratto a tempo indeterminato, CCNL Terziario, Inquadramento Impiegato/a I° Livello, Range di RAL compresa tra 35.000 € e 45.000 €. Il trattamento economico viene riconosciuto sulla base di criteri oggettivi e neutrali, quali l'esperienza professionale maturata, le competenze possedute, il grado di autonomia richiesto e le responsabilità connesse al ruolo. · Ticket restaurant da 6 € per ogni giornata lavorativa · Sistema di retribuzione variabile collegato al raggiungimento degli obiettivi assegnati · Auto aziendale ad uso promiscuo con trattenuta in busta paga Pronto/a a guidare la crescita di una filiale e a fare la differenza nel futuro del lavoro? Candidati oggi stesso!
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AMPLIAMENTO RETE AGENTI EDISON ENERGIA Modena
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI STORICA AGENZIA MASTER NAZIONALE, BUSINESS PARTNER ITALIA AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA, RICERCA AGENTI AMBOSESSI SERI E DINAMICI, CON PROVATA ESPERIENZA SPECIFICA NEL SETTORE DELL'ENERGIA PER IL MERCATO BUSINESS E CONSUMER. SI OFFRONO: - LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO E CONOSCIUTO - COMPENSI PROVVIGIONALI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI - DINAMISMO - COMPETENZA - ASSISTENZA COMMERCIALE - SERIETA' - GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA - CERTEZZA E PUNTUALITA' DEI PAGAMENTI - PAGAMENTI A 30 GIORNI - POSSIBILITA' DI ACCONTI ANCHE OGNI 15 GIORNI - GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS - PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MENSILI SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO. INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI. (astenersi perditempo e coloro non in possesso dei requisiti richiesti)
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ADDETTO VENDITA PART-TIME
Compar SPA Il Gruppo Bata è uno dei principali produtti e rivenditori al mondo di calzature di qualità. Azienda globale con oltre 30.000 dipendenti, oltre 5.000 negozi in più di 70 paesi in tutto il mondo, Bata fornisce le migliori scarpe al migliori rapporto qualità-prezzo, supportate da un servizio impareggiabile, da oltre 120 anni. Sin dalla sua fondazione nel 1894 da parte di Thomas Bata, la Società ha costantemente dimostrato il suo impegno verso modelli di business responsabili e innovativi nella convinzione che il capitale non sia solo dentro, ma, soprattutto, persone, conoscenze e valori fondamentali. Oggi, i principi pionieristici di Bata consentono all'azienda di adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Continua anched la lunga tradizione Bata di essere sensibile alle differenze culturali e nazionali e le consente di funzionare con orgoglio come azienda inclusiva in ogni paese in cui opera. BATA è alla ricerca di ADDETTO VENDITA PART-TIME, per lo store di Modena CC "I PORTALI". Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante. Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te! I nostri valori aziendali sono in cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo: - Serve with Passion - Exceed Customer Expectations - Be Bold - Count on Me - Improving Lives Se vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo! Settore: Moda/Fashion Design Ruolo: Commerciale/Vendite REQUISITI: - Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente - Dinamicità e flessibilità - Capacità di comunicazione e ascolto attivo - Orientamento al risultato - Passione per la moda e le calzature - Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo - Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)
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TECNICO POST VENDITA ESTERO
Azienda Cliente con sede in Modena, con più di 150 dipendenti, operante da oltre 60 anni nel settore elettromeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Tecnico Post vendita estero, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Modena Il ruolo d Tecnico Post vendita estero, prevede: - gestione trasferte e predisposizione dei documenti necessari per accedere al sito / località di intervento - organizzazione del cantiere per il rimontaggio in sito del prodotto - programmazione delle attività di rimontaggio in sito (dall'arrivo del materiale, alla gestione dell'eventuale materiale mancante) - predisposizione documentazione per attività di vendita e post vendita - gestione corrispondenza estera e redazione di contratti internazionali - pianificazione e verifica delle attività di consegna e spedizione merci - organizzazione/gestione/ controllo del lavoro della squadra interna nonché dei fornitori in loco, ciò oltre alla gestione dei documenti per l'accesso al sito Per ricoprire tale ruolo è necessario: - possesso di Diploma e / o laurea ad indirizzo linguistico - esperienza di almeno 5 anno maturata nella mansione preferibilmente presso aziende del settore Metalmeccanico - buone conoscenze tecniche meccaniche - buone doti organizzative - fluente conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di quella tedesca - disponibilità a svolgere orario di lavoro a tempo pieno: dalle ore 8:00 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 17:30, dal lunedì al venerdì L'inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di impiegato - CCNL Metalmeccanica Industria - Livello da definire in base alla esperienza del candidato prescelto - Retribuzione pari ad euro 42.000 all'anno e ad ogni modo da commisurate in base alle competenze acquisite Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE. #LI-ALLAVOROPERILVOSTRODOMANI Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75 Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
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Agente di commercio settore automotive zona Modena (M/F/N/B)
Mansione Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, in partnership con Agenti FNAARC, seleziona per azienda leader nel mercato italiano per la distribuzione di pneumatici, un: Agente di commercio settore automotive. Area di lavoro: Modena Si offre: Cospicuo anticipo provvigionale e rimborso fisso; Interessante sistema di provvigioni e premi su obiettivi; parco clienti attivo. Responsabilità La risorsa si occuperà della vendita di pneumatici e ricambi a officine, gommisti e carrozzerie; della consulenza commerciale sui prodotti, presentando promozioni e iniziative. Avrà la responsabilità dello sviluppo del business nell’area geografica assegnata, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e margine. Competenze Requisiti: Esperienza nella vendita B2B; Dinamismo, capacità organizzativa e ottime doti commerciali; P.IVA e Iscrizione Enasarco. Candidati! Se il tuo profilo è in linea con l’offerta lavorativa ti ricontatteremo il prima possibile! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Descrizione
CHI SIAMO
L’Angolo Zen Italia è un progetto imprenditoriale in crescita nel settore del benessere olistico e dei servizi premium.
Attraverso il metodo JUNEBU stiamo sviluppando una rete di partnership commerciali con attività, negozi e aziende, con l'obiettivo di costruire una presenza sempre più ampia sul territorio regionale e nazionale.
Per sostenere questo sviluppo cerchiamo un Agente Commerciale B2B con esperienza, capace di gestire autonomamente l'intero processo di acquisizione e conclusione delle collaborazioni.
LA FIGURA CHE CERCHIAMO
Non cerchiamo un semplice procacciatore di contatti né una persona che si occupi esclusivamente di fissare appuntamenti.
Cerchiamo un professionista della vendita che sappia presentare un progetto commerciale, incontrare personalmente i potenziali partner, condurre una trattativa e concludere accordi.
MANSIONI E RESPONSABILITÀ
La figura selezionata si occuperà di:
- Ricercare e individuare nuove opportunità commerciali sul territorio.
- Contattare direttamente titolari, imprenditori, responsabili e decision maker.
- Organizzare e svolgere visite commerciali presso le attività.
- Presentare L’Angolo Zen Italia e il progetto JUNEBU Partner.
- Illustrare i programmi di collaborazione, i voucher e le proposte commerciali.
- Gestire autonomamente le trattative.
- Negoziare condizioni economiche e commerciali.
- Acquisire nuovi partner e concludere accordi.
- Sviluppare e mantenere relazioni commerciali durature.
- Seguire i partner acquisiti e favorire il rinnovo delle collaborazioni.
- Individuare opportunità con aziende strutturate e catene commerciali.
- Monitorare i risultati e riferire periodicamente alla direzione.
SETTORI DI INTERESSE
La rete commerciale sarà sviluppata principalmente nei seguenti settori:
- Erboristerie e profumerie.
- Attività dedicate alla cura della persona.
- Boutique e negozi di abbigliamento.
- Attività commerciali e retail.
- Palestre, studi Pilates e centri dedicati al benessere.
- Aziende e catene commerciali.
- Realtà commerciali di fascia medio-alta e premium.
REQUISITI RICHIESTI
- Esperienza concreta e dimostrabile nella vendita B2B.
- Esperienza nell'acquisizione di nuovi clienti e partner commerciali.
- Ottime capacità di negoziazione e chiusura delle trattative.
- Autonomia nella gestione del processo commerciale.
- Spiccate capacità comunicative e relazionali.
- Orientamento agli obiettivi e ai risultati.
- Capacità di organizzare autonomamente agenda, appuntamenti e visite.
- Disponibilità agli spostamenti sul territorio.
- Automunito/a.
- Partita IVA attiva.
Costituiranno titolo preferenziale:
- Esperienza come agente di commercio o responsabile sviluppo commerciale.
- Portafoglio di contatti commerciali già sviluppato.
- Esperienza nella vendita di servizi, convenzioni, programmi fedeltà e partnership.
- Esperienza nelle trattative con aziende strutturate, catene e gruppi commerciali.
ZONA DI LAVORO
Modena e provincia, con possibilità di successiva estensione ad altre province e regioni in funzione dello sviluppo del progetto.
COLLABORAZIONE E COMPENSO
- Collaborazione professionale autonoma con Partita IVA.
- Compenso esclusivamente a provvigione sugli accordi commerciali conclusi, secondo percentuali e condizioni definite contrattualmente.
- Possibilità di ampliare progressivamente il ruolo e il territorio di competenza in base ai risultati raggiunti.
OPPORTUNITÀ DI CRESCITA
La collaborazione si inserisce in un progetto imprenditoriale con una prospettiva di sviluppo regionale e nazionale.
L'obiettivo è costruire una rete commerciale strutturata, sviluppare partnership con realtà sempre più importanti e contribuire alla crescita del marchio L’Angolo Zen Italia e del metodo JUNEBU.
Cerchiamo un professionista ambizioso, intraprendente e orientato ai risultati, che voglia contribuire concretamente alla crescita di un progetto in espansione.
